21300 elementi utili
Tipologia Data Repertoriazione N Dipartimento Oggetto Dettaglio
Decreto 24/11/2025 17519 Lavoro Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori (GOL) finanziato dall’Unione Europea – NextGenerationEU nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR) Missione 5 Inclusione e coesione – Componente 1 Politiche per il Lavoro Riforma 1.1 Politiche Attive del Lavoro e Formazione- Avviso Pubblico n. 2 (D.D. n. 12439 del 17/10/2022) Liquidazione saldo percorsi formativi CUP J54D22005430006, J54D22005410006 e J54D22005420006 in favore dell’Ente di formazione NEWTON SRL
Decreto 24/11/2025 17469 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Grande Ospedale Metropolitano “Bianchi Melacrino Morelli” di Reggio Calabria per l’assunzione a tempo indeterminato e pieno (36 ore settimanali) di n. 20 unità di Operatore da inquadrare nell’Area A – Area del personale di supporto, profilo “Operatore Tecnico” - codice ISTAT 4.4.2.1.0. – “Addetti ad archivi, schedari e professioni assimilate”, CCNL Comparto Sanità 2022-2024, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico
Decreto 24/11/2025 17467 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Grande Ospedale Metropolitano “Bianchi Melacrino Morelli” di Reggio Calabria, per l’assunzione a tempo pieno (36 ore settimanali) e indeterminato di n. 20 unità di “Coadiutori” da inquadrare nell’ Area A- Area del personale di Supporto, profilo professionale di Operatore tecnico , posizione economica B (ex IV livello)- codice ISTAT 4.1.1.1.0, “Addetti a funzioni di segreteria” – CCNL Comparto Sanità 2022-2024, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico
Decreto 24/11/2025 17457 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Comune di Domanico per l’assunzione a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato di n. 2 unità di personale da inquadrare nell’Area degli “Operatori”, Profilo professionale “Personale non qualificato addetto alla manutenzione del verde” - codice ISTAT 8.3.1.2.0 - CCNL Funzioni Locali, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico.
Decreto 24/11/2025 17456 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Comune di Domanico per l’assunzione a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato di n. 2 unità di personale da inquadrare nell’Area degli “Operatori”, Profilo professionale “Operatori ecologici e altri raccoglitori e separatori di rifiuti” - codice ISTAT 8.1.4.5.0 - CCNL Funzioni Locali, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico.
Decreto 24/11/2025 17454 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Comune di Domanico per l’assunzione a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato di n. 2 unità di personale da inquadrare nell’Area degli “Operatori”, Profilo professionale “Personale non qualificato nei servizi di ristorazione” - codice ISTAT 8.1.4.2.0 - CCNL Funzioni Locali, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico.
Decreto 24/11/2025 17451 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Comune di Celico per l’assunzione a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato di n. 3 unità di personale da inquadrare nell’Area degli “Operatori”, Profilo professionale “Uscieri e professioni assimilate” - codice ISTAT 8.1.2.1.0 - CCNL Funzioni Locali, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico.
Decreto 24/11/2025 17450 Lavoro Avviamento a selezione ex artt. 16 legge n. 56/87 e 35 comma 1, lett. b) D. lgs. n. 165/2001 presso il Comune di Santo Stefano di Rogliano per l’assunzione a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato di n. 3 unità di personale da inquadrare nell’Area degli “Operatori”, Profilo professionale “Personale non qualificato addetto alla manutenzione del verde”- codice ISTAT 8.3.1.2.0 - CCNL Funzioni Locali, rivolto ai Tirocinanti di inclusione sociale ex percettori di mobilità in deroga di cui all’Accordo del 22.01.2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome (D.G.R. n. 472 del 29.10.2018) in ossequio a quanto previsto dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, recante “Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche”, convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74, per come modificato ad opera dell’art. 1, comma 132, Legge 30 dicembre 2024, n. 207. Approvazione Avviso Pubblico.